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塑造品牌形象，弘揚企業文化——中達宜居開展通訊員成立大會暨新聞寫作培訓

 


會議現場
 
       為強化公司新聞宣傳功能，塑造企業文化，保證新聞宣傳的時效和質量，12月26日下午，公司品宣部組織在中達御園中達大廈21樓會議室開展了通訊員成立大會暨新聞寫作培訓會議，常務副總經理王志勇和來自公司各部門、各項目的20余名通訊員參加了會議。
 
會議現場
 
       成立大會上，品牌宣傳部負責人首先介紹了公司當前品牌宣傳的發展建設和工作情況，并明確了通訊員的作用、功能以及個人素質能力等，要求作為通訊員必須具備：一定的宣傳業務的能力，無私的奉獻服務精神，強烈的責任心認真的工作態度，務實的工作作風等方面的能力。
 
常務副總經理王志勇發表講話
 
常務副總經理王志勇現場為通訊員頒發聘書
 
       隨后，中達宜居常務副總經理王志勇為通訊員們頒發聘書，并就通訊員的工作、業務等方面提出了具體的指導性意見。他指出，宣傳工作是對內凝聚人心，對外樹立形象的重要工作，大家來自基層、扎根基層、宣傳基層，是企業宣傳工作的中堅力量，要堅持弘揚主旋律，傳播正能量。同時，宣傳工作要遵守公司相關規章制度，嚴把信息紕漏，共同推動企業文化繁榮發展。通訊員隊伍作為公司發展的見證者和記錄者，是企業文化的開創者和孕育者，要充分發揮宣傳工作報典型、引輿論、促發展的功能，主動做好宣傳工作，才能為公司帶來更好的效益和社會價值。

培訓現場
 
       成立大會之后，公司還邀請了大眾日報駐菏澤記者站大眾網采編室采訪中心主任馬拉松開展了企業新聞寫作培訓，培訓從新聞定義、新聞常見類型、企業新聞挖掘、企業新聞寫作方法、企業輿情處置方法等方面，提升通訊員的新聞專業素養，通訊員們認真地聽講并做了筆記。
 
會議現場
 
       中達宜居始終注重企業文化的建設發展，通訊員隊伍培養是一個長期系統的工作，也是傳播企業文化的一個重要載體，更是員工心靈對話的透明窗口。在今后的工作中，公司還將為通訊員持續開展專業的相關培訓，為企業文化宣傳落地提供豐沃的土壤。


 
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